Les finales des Worldskills à Caen en 2018

La Région annonce une nouvelle offre de formation pour le bassin de Dieppe et de Fécamp
La Région annonce une nouvelle offre de formation pour le bassin de Dieppe et de Fécamp Formation tout au long de la vie

Construite d’après le Livre blanc remis en octobre 2017 au Président de Région par les 41 chefs d’entreprises partenaires désignés « ambassadeurs Emploi-Formation », cette nouvelle offre de formation consigne les besoins en formation des entreprises...

Pass Monde
Commission Permanente : Formation et Jeunesse Formation tout au long de la vie

La Commission Permanente de la Région Normandie s’est rassemblée, le 23 avril 2018, à Caen, sous la présidence d’Hervé Morin, pour examiner plus de cent dossiers.

Les aides de la région

La formation professionnelle est un outil essentiel pour la politique de l’emploi. Elle ouvre les portes de la qualification, de la reconversion et permet ainsi d’accéder à un emploi durable ou d’envisager une mobilité professionnelle. Au plus près des territoires, avec un réseau de partenaires, la Région Normandie se mobilise pour la sécurisation des parcours professionnels.

Elle œuvre ainsi à soutenir les Normands dans l’élaboration de leur projet professionnel, financer des programmes adaptés de formation, aider à la validation des acquis, accompagner les entreprises et les salariés, ou bien encore à accompagner les choix professionnels grâce à une bonne orientation. 

Plan 500 000 formations

Coordonnateur et pilote des actions de formation professionnelle, la Région Normandie donne à chaque Normand les moyens d'élaborer son projet professionnel, pour ensuite se former et trouver un emploi. Ainsi, elle se mobilise, avec Pôle Emploi, les Partenaires Sociaux et l'Etat, pour mettre en œuvre le plan national « 500 000 formations ». 15 000 places de formations supplémentaires sont ouvertes dans des secteurs d’activités en demande ou en tension.

La Région s’engage à faire connaitre, au plus près des territoires, les formations offertes aux personnes en recherche d’emploi via des rencontres partenariales, des concertations avec l’ensemble des partenaires de l’Emploi pour développer une offre de formation efficace et attendue.

Des secteurs d’activités recrutent avec des besoins en compétences dans le transport, le sanitaire et social, la comptabilité, l’animation, le bâtiment, la maintenance d’équipements industriels et d’exploitation, la promotion du territoire normand, l'hôtellerie restauration, la relation commerciale …

La Région a également choisi d’axer la mise en œuvre de ce plan sur deux points :

  • faciliter les demandes de formations individuelles des personnes en recherche d’emploi
  • aller à la rencontre des entreprises et leur proposer des formations en adéquation avec leurs besoins de compétences.